Bevor man zum Vorstellungsgespräch eingeladen wird, ist es wichtig, sich über das Unternehmen zu informieren, um Interesse zu demonstrieren. Welche Informationen sind dafür besonders wichtig?
Grundlegende Informationen
Hierbei geht es um offensichtliche Informationen, die Sie auf der Firmenwebsite finden können. Dazu gehört der ungefähre Gründungszeitraum, wofür das Unternehmen steht, was dort Ihr Job sein wird etc. Sie müssen nicht die Namen aller Mitarbeitenden auswendig lernen, aber wenn Sie wissen, wer das Unternehmen leitet und bei wem Ihr Vorstellungsgespräch stattfindet, ist das sehr hilfreich.
Werte
Wenn das Unternehmen sich für gewisse Werte einsetzt, sollten Sie sich auch darüber informieren. So können Sie sicher gehen, dass diese mit Ihren Vorstellungen übereinstimmen. Sollte das der Fall sein, können Sie mit diesem Wissen auch unangenehme Fettnäpfchen-Situationen vermeiden.
Bewertungen
Wenn Sie sich die Bewertungen für das Unternehmen durchlesen, kann das vor allem für Sie vorteilhaft sein. Viele (ehemalige) Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewerten Ihren alten Job, nachdem Sie ihn verlassen haben. Wenn die Bewertungen gut ausfallen, ist das ein gutes Zeichen für Sie. Wenn die Bewertungen eher schlecht ausfallen, müssen Sie sich überlegen, ob Sie mit den angesprochenen Kritikpunkten umgehen können. Auch die Meinungen von Kundinnen und Kunden können Sie gern lesen, damit zeigen Sie, dass Sie sich über das Unternehmen ausgiebig informiert haben. Außerdem haben Sie dann auch gleich eine Antwort auf die Frage, worum Sie dort arbeiten wollen.
